Studenci coraz częściej szukają ofert pracy w agencjach zatrudnienia

Rzeczywiście, październik i listopad są miesiącami, w których w agencjach zatrudnienia rejestruje się sporo nowych pracowników tymczasowych. Dzieje się tak za sprawą studentów, którzy wraz z rozpoczęciem roku akademickiego odwiedzają je w poszukiwaniu pracy dorywczej. Rosnąca popularność bierze się stąd, że ofert pracy dla nich z roku na rok jest coraz więcej, a wymagania związane z otrzymaniem pracy są stosunkowo niewielkie.

Jakie warunki muszą spełnić?

Często jedynym warunkiem jest chęć do pracy i dyspozycyjność. Istotną zaletą dla kandydatów jest przede wszystkim elastyczność godzin pracy, która umożliwia dogodne dopasowanie ich do grafiku zajęć na uczelni. Ofert, które możemy polecić studentom, jest wiele. Znając dyspozycyjność i oczekiwania studentów, rekruterzy mogą zaangażować ich zarówno przy pojedynczych projektach, jak i zaproponować regularną, długofalową współpracę.

Jakie oferty cieszą się wśród studentów największym zainteresowaniem?

Oferty na stanowiska pracowników produkcji, magazynierów, pakowaczy, ale też przy promocji produktów. Osoby deklarujące chęć pracy wyłącznie weekendowej, mogą liczyć na rolę hostów i hostess lub prace dekoratorskie związane z pakowaniem prezentów w centrach handlowych. Studentom dyspozycyjnym tylko w godzinach nocnych, oferowane są prace przy inwentaryzacji lub rozładunku towarów. Jest też praca dla ankieterów, osób rozdających ulotki, weryfikujących dane lub przygotowujących tłumaczenia językowe. Zdarzają się również prace w obszarze obsługi konferencji, targów, imprez sportowych, koncertów czy innych wydarzeń kulturalnych, które same w sobie stanowią również atrakcję dla zatrudnionych. W zależności od stanowiska, stawki wahają się od 9 do 18 zł brutto za godzinę, jako hostessa lub host można liczyć nawet na 30 zł netto.